Mitarbeiter Logistik (m/w/d)

SOMMERFEST MIT FAMILIE
Gutes Essen, eine gelöste Atmosphäre und die Gelegenheit zum Austausch mit Kollegen und deren Familien. Bei diesem Fest wird für alle Altersklassen Unterhaltung geboten: Eine große Spielstraße für die Kleinen, Kinderschminken, Unterhaltungs-und Tanzmusik, eine Cocktailbar sowie eine Showeinlage – das gemeinsame
Vergnügen für alle steht hier im Vordergrund!

KINDERWEIHNACHTSFEIER
Speziell für unsere Kleinen veranstalten wir jedes Jahr zum Jahresende eine Kinderweihnachtsfeier mit zahlreichen Bastelangeboten und einem adventlichen Rahmenprogramm. Der Besuch des Weihnachtsmanns darf dabei natürlich nicht fehlen, der für alle Kinder ein kleines Geschenk mitbringt! Die Eltern dürfen dabei
gemütliche Stunden in weihnachtlicher Atmosphäre bei Kaffee und Kuchen und einem kleinen Imbiss genießen.

FERIENBETREUUNG
Viele Städte und Gemeinden in der Region bieten während der Oster- und Sommerferien ein betreutes Ferienprogramm für Kinder an. Die ANSMANN AG stellt die Programme und Anmeldedaten regelmäßig und aktuell im Intranet zusammen und vermittelt bei Bedarf. Das bringt Flexibilität und schafft Planungssicherheit.

Berufliche Weiterbildung ist wichtig, da Mitarbeiter nur so den ständig wachsenden Anforderungen im Berufsleben gerecht werden und sich persönlich weiterentwickeln können. Gemeinsam mit unserer Personalentwicklung finden wir für jede Situation die passende Lösung. Egal ob Umschulung, Praktikum, betriebliche Weiterbildung, Ausbildung, Studium oder andere Fortbildungen. Nach Absprache fördern wir einige Bildungsmaßnahmen durch ganze oder teilweise Kostenübernahme oder mit Bildungskrediten.

Mit einer umfassenden Einarbeitung und internen Schulungen werden neue Mitarbeiter nicht im Regen stehen gelassen. Unseren Azubis und DH-Studenten wird nach dem großen Schritt aus der Schule ins Berufsleben ein persönlicher Pate zur Seite gestellt. Auch neue Mitarbeiter werden zu Beginn durch einen eigenen Paten aus dem Bereich / Team betreut. So kann der Mitarbeiter sich umfänglich auf die neuen Aufgaben konzentrieren.

Die ANSMANN AG bietet ihren Mitarbeitern ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm. Das Angebot umfasst neben EDV-Seminaren und Sprachtrainings beispielsweise auch Seminare zur Erweiterung der persönlichen Kommunikationstechniken, zum Projektmanagement und zu Zeit- und Selbstmanagement. Für Führungskräfte werden spezielle Führungskräftetrainings angeboten. Auch Tipps und Tricks für den Arbeitsalltag finden regelmäßig Platz im Schulungskalender, z.B. in Form von Business-Lunchs.

TRINKWASSER, KAFFEE UND TEE
Wasser belebt den Geist, gibt frische Energie und viel trinken ist wichtig! Weil wir dies wissen, bietet ANSMANN den Mitarbeitern kostenlos Trinkwasser an. Die Wasserspender mit kaltem und heißem Wasser sowie mit und ohne Kohlensäure stehen an verschiedenen Stellen im Firmengelände jederzeit zur Verfügung. Eine große Auswahl an Kaffee-Spezialitäten sowie viele verschiedene Tee-Variantionen erhalten die Mitarbeiter ebenfalls zur freien Bedienung.

ESSEN & MEHR
Ein täglich variierendes Vesperangebot wird um süße Backwaren und Süßwaren zu Einkaufspreisen ergänzt. In den heißen Sommermonaten gibt es zudem ein kleines Eisangebot. Unser Essensangebot von den Firmen Hofmann Menü und Apetito kann täglich bis 10:30 Uhr online bestellt werden und wird von der ANSMANN AG bezuschusst. Abgerechnet wird das Ganze bequem über die monatliche Entgeltabrechnung. In den wärmeren Monaten, d.h. von ca. Mai bis September, gibt es zudem als Alternative zum warmen Essen einen frischen Salatteller, der von unseren Servicekräften in der Cafeteria selbst zubereitet wird. Im Herbst und Winter wird wöchentlich eine hausgemachte Suppe angeboten.

OBST
Im Unternehmen stehen allen Mitarbeitern täglich frische Äpfel aus der Region zum Verzehr bereit. An unseren Obstschalen am Empfang sowie in der Cafeteria kann man sich jederzeit nach Herzenslust bedienen. So hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, viele Vitamine zu sich zu nehmen und damit das eigene Immunsystem fit zu halten.

Nach der Probezeit stehen jedem Mitarbeiter vermögenswirksame Leistungen von aktuell bis zu 40,00 € monatlich zur Verfügung.